2007 yildan beri Rossiyaga kirish uchun vizaga muhtoj bo'lmagan chet elliklar mustaqil ravishda mamlakatda ishlash uchun ruxsat olishlari mumkin. Bu ularning yollanishini sezilarli darajada tezlashtiradi va soddalashtiradi, ammo rus tilini yollashda ba'zi farqlar mavjud. Shunday qilib, ish beruvchi har bir xorijlik to'g'risida FMS, ish bilan ta'minlash xizmati va soliq idorasini xabardor qilishi shart.
Kerakli
- - ishga ruxsat;
- - rus tiliga notarial tasdiqlangan tarjimasi bilan chet el fuqarosining shaxsini tasdiqlovchi hujjat;
- - migratsiya kartasi;
- - Federal Migratsiya xizmati, ish bilan ta'minlash xizmati va soliq inspektsiyasi uchun odatiy xabarnomalar.
Ko'rsatmalar
1-qadam
Ishga kirish uchun vizasiz chet el fuqarosi ish beruvchiga rus tiliga notarial tasdiqlangan tarjimasi, uning mamlakatda bo'lishining qonuniyligini tasdiqlovchi migratsiya kartasi va ishlash uchun ruxsatnoma bilan pasportini taqdim etishi shart. Iltimos, ruxsatnomada faqat u chiqarilgan Federatsiyaning ta'sis ob'ektida ishlash huquqi. Agar u Kaluga viloyati FMS organlari tomonidan chiqarilgan bo'lsa, unda uning egasi faqat Rossiya Federatsiyasining belgilangan mavzusida va boshqa hech kimda mehnat va fuqarolik shartnomalarini tuzish huquqiga ega. Xuddi shu narsa kasbga tegishli. Agar ruxsatnomada farroshning kasbi ko'rsatilgan bo'lsa, uni tashuvchini yuk ko'taruvchi sifatida ro'yxatdan o'tkazish endi mumkin emas.
2-qadam
Ish ruxsatnomasini haqiqiyligini tekshirish ortiqcha bo'lmaydi. Buni Rossiya Federatsiyasi Federal migratsiya xizmatining rasmiy veb-saytida "Hujjatlarni tekshirish" bo'limida amalga oshirish mumkin.
3-qadam
Tashkilot tarkibidagi kadrlar boshqaruvi rus tilini ro'yxatdan o'tkazishdan farq qilmaydi: nomzod ishga joylashish to'g'risida ariza yozadi, u bilan mehnat shartnomasi tuziladi, ishga qabul qilish to'g'risida buyruq beriladi, mehnat daftarchasiga yozuv kiritiladi. Yoki fuqarolik-huquqiy shartnoma tuziladi Chet el fuqarosi migratsiya reestrida bo'lgan joyda soliq idorasida INNni rasmiylashtirishi mumkin. PFR sertifikati ish beruvchi tomonidan ruslar singari beriladi. Ammo chet el fuqarosi o'zi migratsiya reestrida Pensiya jamg'armasining yashash joyidagi filialiga murojaat qilishi mumkin.
4-qadam
Chet ellik davlatga kelganidan yoki u bilan fuqarolik-huquqiy shartnoma tuzganidan keyin 10 kun ichida ish beruvchi bu haqda soliq inspektsiyasiga, ish bilan ta'minlash xizmatiga va Federal Migratsiya Xizmati to'g'risida uning yuridik manzili joylashgan organlariga xabar berish yoki veb-saytlarda yuklab olish majburiyatini oladi. ularning mintaqaviy vakolatxonalari.
