Qanday Qilib Ish Beruvchiga Xat Yozish Kerak

Mundarija:

Qanday Qilib Ish Beruvchiga Xat Yozish Kerak
Qanday Qilib Ish Beruvchiga Xat Yozish Kerak

Video: Qanday Qilib Ish Beruvchiga Xat Yozish Kerak

Video: Qanday Qilib Ish Beruvchiga Xat Yozish Kerak
Video: Õz õziga xat yozish amalyoti. Psixolog GULSHANOY TEMIROVADAN. 2024, Qadam tashlamoq
Anonim

Ko'plab ish izlovchilar ko'pincha ish beruvchiga xatni vakolatli ravishda yozishga e'tibor berishni unutishadi. Bu ish qidirishda keng tarqalgan xato. Ish beruvchi birinchi navbatda xatning o'ziga biriktirilgan rezyumesi emas, balki uning mazmuniga e'tibor beradi. Agar xat uning e'tiborini jalb qila olmasa, u rezyumeni ko'rib chiqishga kelmasligi mumkin.

Qanday qilib ish beruvchiga xat yozish kerak
Qanday qilib ish beruvchiga xat yozish kerak

Ko'rsatmalar

1-qadam

Maktubda sizning kimligingiz, shuningdek, taklif qilingan lavozimga eng munosib nomzod ekanligingizning sababi qisqacha ko'rsatilishi kerak. Siz o'zingizning afzalliklaringizni keraksiz ravishda ro'yxatga olishni boshlamasligingiz kerak, ish beruvchi faktlar bilan qiziqadi.

2-qadam

Ish beruvchi (ism, lavozim) to'g'risida ma'lumot bo'lmasa, siz qo'ng'iroq qilishingiz va kompaniyaga aniqlik kiritishingiz kerak. Agar biron sababga ko'ra buni amalga oshirishning iloji bo'lmagan bo'lsa, unda siz quyidagi murojaatlardan foydalanishingiz mumkin, masalan: "Hurmatli ish beruvchi".

3-qadam

Yozish va rezyumeni bir xil uslubda saqlashga harakat qilish maqsadga muvofiqdir. Mumkin bo'lgan taqdirda shkala va shrift bir xil bo'lishi kerak. Siz ish beruvchiga ushbu lavozimga loyiq inson ekanligingizni etkazishga harakat qilyapsiz. Xat, o'z navbatida, sizga dalolat beradi, shuning uchun siz barcha kichik narsalarga e'tiboringizni qaratishingiz kerak.

4-qadam

"Men" so'zini ortiqcha ishlatmang. Bu monotonlikka olib kelishi va qo'shimcha o'qishni to'xtatishi mumkin. "Men qodirman, qildim, qila olaman" kabi kombinatsiyalarni almashtirish kerak. Yozish yaxshiroq: "Menda qobiliyat bor" va boshqalar. Bu matnni boyitadi.

5-qadam

Xatda qisqacha rezyume takrorlanishi, eng muhim ko'nikma va qobiliyatlarni tavsiflashi kerak. Shaxsiyatingizni unutmang, ish beruvchi sizning potentsialingiz to'g'risida tasavvurga ega bo'lishi kerak. Eng muhim yutuqlarni ham tavsiflash kerak. Kompaniyaning sizga bo'lgan qiziqishi bunga bog'liq.

6-qadam

Xatning oxirida ko'pchilik odatdagi xatoga yo'l qo'yishadi - ular "E'tiboringiz uchun tashakkur, javob kutaman" iborasini yozadilar. Bunga loyiq emas, chunki javob, ehtimol, amal qilmaydi. Maktub quyidagi so'zlar bilan yopilishi kerak: “Vaqtingiz uchun tashakkur. Men siz bilan bog'lanaman (sana va vaqt) va men siz bilan uchrashishingiz qulay bo'lgan paytda muhokama qilamiz."

Tavsiya: