Agar siz ish izlayotgan bo'lsangiz, ehtimol sizda yuborilgan har bir rezyume sizni qiziqtirgan kompaniyaning kadrlar bilan ishlash bo'limi vakillaridan intervyu olishga taklifnoma bilan qo'ng'iroq qilishga olib kelmaydi degan fikrga egasiz. Mehnat bozorida raqobatbardosh ustunlikni oshirish uchun rezyumeingizni kelajakdagi ish beruvchi uchun qisqa xat bilan birga olib boring.
Ko'rsatmalar
1-qadam
Sizning rezyumeningiz uchun ilova xat juda qisqa bo'lishi kerakligini eslang - uch yoki to'rtta xatboshidan oshmasligi kerak va manzilga murojaat qilish bilan boshlang. Bunday xat yozishni boshlashdan oldin, siz qaysi kompaniyada ishga joylashmoqchi ekanligingiz, xususan kimga maktub yozayotganingiz haqida so'roq qilish foydali bo'ladi. Masalan, Sizni qiziqtirgan korxonaning kadrlar bo'yicha direktoriga yuborilgan xat, ushbu odamga uning ismi va otasining ismi bilan qo'ng'iroq qilib, xayrli kun tilashdan boshlanadi.
2-qadam
Maktubingizning birinchi xatboshida sizni adresat bilan bog'lanishingizga undagan sababni ko'rsating. Shaxsan siz biron bir joyda konferentsiyada uchrashganingizda, ushbu odam sizga qilgan o'chmas taassurot bo'lishi mumkin. Yana bir variant - siz ishbilarmonlik nashrlaridan birida ushbu shaxs o'zi ishlagan kompaniyaning vazifasi va uning qadriyatlari to'g'risida yozgan maqolasini o'qidingiz va endi u yoki bu vakansiyaga murojaat qilmoqchisiz. Har qanday holatda ham, murojaat etuvchi ariza beruvchining xatni yozish uchun kamida minimal darajada tayyorligidan va u murojaat qilgan lavozimi uchun kompaniya haqida bir oz tasavvurga ega bo'lishidan mamnun bo'ladi.
3-qadam
Shuni yodda tutingki, bunday xatda ushbu kompaniyada ishlash umidlari tasvirlanmasligi kerak. Kelajakdagi etakchingiz sizdan nimani kutishi mumkinligini o'ylab ko'ring va unga nima uchun uning umidlarini to'liq qondira olishingiz haqida yozing. Agar siz o'zingizning adresatingizning matbuotda e'lon qilingan iqtiboslaridan birini keltirib, uning fikrini yanada rivojlantirsangiz, u sizning yoningizda ekanligingizni, ular aytganidek "bir tomonga qarab" tushinishingizni tushunsangiz juda yaxshi.
4-qadam
Sizning maktubingizning asosiy maqsadi potentsial ish beruvchiga o'z kompaniyalari uchun qanchalik qadrli ekanligingizni ko'rsatishdir. Shuning uchun har birining yaratilishining qisqa tarixi bilan birga bo'lgan bir nechta asarlaringizning namunalarini xatga ilova qilish o'rinli bo'ladi. Bunday asarlarni tanlashda ularning qaysi biri sizning manzilingiz uchun ko'proq qiziq bo'lishi mumkinligini boshlang.
5-qadam
Maktubingizning so'nggi jumlasida, manzil egasiga uning kompaniyasi vakillari bilan qanday aloqada bo'lishni rejalashtirayotganingizni aytib bering. Bu, masalan, oldindan belgilangan vaqtda telefon qo'ng'irog'i yoki shaxsiy uchrashuv bo'lishi mumkin.
