Boshlash uchun, o'zingizni tashkilotning biznesini yuritishga qaror qilganingizda sizni nima boshqarayotganini yana bir bor so'rang. Buxgalter nafaqat yuqori maosh oladigan odam. Ular tug'ilishi kerak. To'g'rirog'i, ma'lum fazilatlarga ega bo'lish. Siz, albatta, mehnatsevar, ehtiyotkor, tajovuzkor va sinchkov bo'lishingiz kerak. Agar sizda buxgalter bo'lishga intilish bo'lsa, unda siz o'zingizning harakatlaringiz uchun javobgarlikni o'z zimmangizga olishingiz kerak.
Ko'rsatmalar
1-qadam
Buxgalter bo'lishdan oldin siz ma'lumot olishingiz kerak. Bu oliy bo'lishi shart emas. Asosiysi, bu amaliy ahamiyatga ega bo'lishi kerak. Ushbu bosqichda allaqachon yaxshi buxgalterga xos fazilatlarni ko'rsating - diqqat bilan o'quv kurslarini tanlang. Kasbning "tajribali" vakillari bilan maslahatlashing.
2-qadam
Kurs olganingizni tasdiqlovchi hujjat olish - bu sizning aziz maqsadingizga erishish uchun atigi bitta kichik qadamdir. Iltimos, sabr qiling, endi amaliy faoliyat boshlanadi. Keyingi qadam sizga kasbning barcha nozikliklarini o'rgatadigan odamni topishdir. Bu buxgalter uchun juda muhimdir, chunki ko'plab hiyla-nayranglar mavjud bo'lib, ularsiz ishlash juda qiyin bo'ladi. O'rtacha, 1, 5-2 yildan so'ng, bilimga bo'lgan intilishni istamagan holda, ishning asosiy tamoyillarini tushunish uchun tajriba etarli bo'ladi. Shu paytdan boshlab kichik tashkilotdagi bosh buxgalterning ishi siz uchun qo'rqinchli bo'lmaydi.
3-qadam
Ilm olish, tashkilot ishini tushunish uchun bitta imkoniyatni boy bermang. Boshidanoq har doim ustozingizdan, bosh buxgalteringizdan va eng muhimi, o'zingizdan savollar berishni o'zingizning qoidangizga aylantiring. Va nima uchun? Agar buni qilsam nima bo'ladi? Umuman butun tashkilot uchun qanday oqibatlarga olib keladi? Buni yana qanday qilishingiz mumkin? Ushbu savollarga javob topishga ishonch hosil qiling. Javob olgandan keyin va biron bir harakatni amalga oshirgandan so'ng, nima sabab bo'lishini yana so'rang. Unutmangki, xatolarni "retrospektiv ravishda" tuzatgandan ko'ra, uni yana bir marta tekshirish yaxshiroqdir.
4-qadam
O'zingizning malakangizni doimiy ravishda oshiring, me'yoriy-huquqiy bazani o'rganing va qo'shimcha adabiyotlarni o'qing. Buning uchun tajribali buxgalterlar bilan maslahatlashing (aloqalarni o'rnating), seminarlarga boring, buxgalterlar uchun amaliy va sizning tashkilotingizdagi buxgalteriya funktsiyalari uchun mos jurnallarga obuna bo'ling (masalan, "soddalashtirilgan" larda).
5-qadam
Mamlakatimizda tashkilotlarda buxgalteriya hisobi va soliqqa bo'linadi. Uning o'ziga xos xususiyati, xalqaro standartlardan farqli o'laroq, bu korxonaning o'zi uchun buxgalteriya hisobi foydasiga emas, balki o'z vaqtida hisobot taqdim etish va soliqlarni to'lashga yo'naltirilganligidir. Ushbu murakkab narsalarni eslang, ammo xalqaro buxgalteriya tizimini o'rganing.
6-qadam
Ishingizni iloji boricha engillashtiring. Hujjatlarni boshqarish tizimini ishlab chiqing, shunda kerakli hujjatlarni har doim bemalol topishingiz, xatolarni topishingiz va yo'q qilishingiz mumkin. Faoliyatingizni rejalashtiring. Muhim narsalarni so'nggi daqiqaga qoldirmang (masalan, hisobot berish), ularni erta bajarishga harakat qiling.
