Chet elliklar Rossiyani juda ajoyib mamlakat deb atashlari bejiz emas. Masalan, ozgina odam, agar uning deyarli uchdan bir qismi rasmiy ravishda dam olish kunlari va faqat dam olish kunlari deb hisoblansa, u qanday qilib o'z iqtisodiyotini yaxshilashga intilayotganini tushunadi.
Dam olish kunlari jadvali
Ushbu dam olish kunlari jadvalining o'zi juda g'alati ko'rinadi: undagi sovuq yanvar oylari may va iyun oylariga, fevral va noyabr oylariga ko'chirildi. Qizig'i shundaki, 2013 yil bahorida tasdiqlangan o'tkazmalar, hukumat hujjatida aytilganidek, ulardan yanada oqilona foydalanish uchun mo'ljallangan edi. Kabi, agar siz dam olsangiz, u holda dam oling. Qanday qilib ular buni Rossiyada qilishlari mumkin, va u erda hamma Qo'shma Shtatlarda emas
Qo'shma Shtatlarda bir kundan ortiq bo'lmagan nishonlanadigan 11 ta milliy bayram mavjud. Ular orasida Yangi yil, Rojdestvo va Martin Lyuter King kunlari, Kolumb, mustaqillik, inauguratsiya, prezident, minnatdorchilik, faxriylar, xotira va mehnat.
104 va 14
Rossiya qonunchiligida belgilangan besh kunlik ish haftasi bilan shanba va yakshanba kunlari dam olish kunlari sifatida belgilangan. Jadval bo'lmagan taqdirda ham, odatdagi taqvim yordamida hisoblash oson, 2014 yilda 104 kun bo'ladi, bundan tashqari ularning ikkitasi - 4 va 5 yanvar kunlari sakkiz kunlik Yangi kunga to'g'ri keladi. Yilning ta'tillari va 23-fevral, xuddi 8-mart kabi, uzoq vaqt oldin, Rossiya bayrami tasdiqlangan.
Shuning uchun to'rt kunlik kompensatsiyani to'lashga qaror qilindi. Yanvar sanalari bitta zarbada 2 may va 13 iyun kunlariga qoldirilib, rasmiy ravishda Mehnat bayrami va arafasida nishonlanadigan Rossiya kuniga qo'shildi. Rasmiylar Vatan himoyachisi kunlari va Xalqaro xotin-qizlar kunini yana bir bor 3-noyabr va 10-mart kunlari dam olish orqali yurishni istaganlar uchun zararni qoplashga qaror qildilar.
Shunday qilib, ta'til soni 14. Yuqoridagilardan tashqari ichki taqvim-2014ning "qizil" sanalari ro'yxatiga Bahor va mehnat kunlari (1 may), G'alaba (9 may), Rossiya (12 iyun) kiradi.) va Milliy birlik (4-noyabr) … 104 va 14 ish kunidan 118 kungacha yaxshi dam olishni qo'shadilar.
Sanoat zarurati deb atalganligi sababli, dam olish kunlari va dam olish kunlari ish joylariga borishga majbur bo'lganlar uchun Rossiya Mehnat kodeksi asosiy daromadlarning ikki baravar ko'payishini kafolatlaydi.
Bayram bizning oldimizga keladi
Barcha o'tkazmalar va qayta hisob-kitoblardan so'ng 2014 yilning har bir kalendar oyi uchun dam olish jadvali quyidagicha ko'rinadi:
Yanvar -14 kunlar: sakkiz kunlik ta'til (ulardan ikkitasi 2 may va 13 iyunga qoldirildi) va oltita alohida ta'til;
Fevral - sakkiz kunlik ta'til, shu jumladan bitta ta'til 3-noyabrga qoldirildi;
Mart - o'n kunlik ta'til (ulardan biri, 8 mart bilan birgalikda, 10 mart dushanba kuniga qoldirildi, bu qo'shimcha dam olish kunlariga aylandi);
Aprel - sakkiz kunlik dam olish;
May - 12 kun (shu jumladan to'qqiz kunlik dam olish va ikkita ta'til, shuningdek, 2-may kuni dam olish kuni, 4-yanvarga qoldirilgan);
Iyun - to'qqiz kunlik dam olish, shuningdek, 5-yanvarga qoldirilgan va bitta ta'til;
Iyul - sakkiz kunlik dam olish;
Avgust - o'n kunlik ta'til;
Sentyabr - sakkiz kunlik dam olish;
Oktyabr - sakkiz kunlik ta'til;
Noyabr - 12 kun: o'n kunlik dam olish, biri 23 fevraldan qoldirilgan va bitta ta'til;
Dekabr - sakkiz kunlik ta'til.
