Ko'p odamlar shunchalik qattiq va shunchalik jonkuyarlik bilan ishlaydilarki, shunchaki boshqa narsalarga vaqtlari yo'q. Amaliyot shuni ko'rsatadiki, biznesga bunday yondashish birinchi qarashda ko'rinadigan darajada yaxshi emas.
Yangi xobbi
O'zingizning fikringizni ishdan bo'shatishni yaxshi ko'radigan sevimli mashg'ulotingizni toping. Bunday xobbi sizni faoliyatga to'liq jalb qilishi va to'xtash imkoniyatini bermasligi kerak. Sport, raqs, Sudoku yoki krossvordlar bunga yorqin misoldir.
Maqsadlar
Ish maqsadlarini belgilash bilan bir xil hayotiy maqsadlarni belgilash ishdan chalg'itish uchun yaxshi katalizator bo'lishi mumkin. Maqsadlarni yangi tashkil etgan sevimli mashg'ulotingizning bir qismi sifatida belgilang va yaqin orada siz ishdan chalg'iganingizni va shu kabi ishtiyoq bilan yangi ish bilan shug'ullanayotganingizni sezasiz.
Uchrashuvlar
Ishbilarmon odamlar odatda mas'uliyatni juda yaxshi his qilishadi. Shunday qilib, kechqurun do'stlaringiz bilan uchrashuvni rejalashtirgan holda, siz istamasdan odatdagi ortiqcha ishingizdan voz kechishingiz va yaqinlaringiz bilan uchrashishingizga to'g'ri keladi.
Pareto qoidasi
Siz 80/20 tamoyili haqida eshitganmisiz? Unda aytilishicha, bizning barcha sa'y-harakatlarimizning atigi 20 foizi 80 foiz natijani beradi, aksincha, 80 foiz harakatlarimiz faqatgina 20 foiz natijani beradi. Sizning martaba o'sishingizga yordam beradigan haqiqatan ham muhim narsalarni faqat vaqtingizni talab qiladigan ahamiyatsiz va og'ir bo'lgan narsalardan qanday ajratishni biling.
