Tashkilotda ishlaydigan kishi ish stajini to'playdi. Aynan shu vaqt pensiya olish huquqining paydo bo'lishi uchun asos bo'lib xizmat qiladi. Bundan tashqari, ish staji ish haqi, nogironlik nafaqasi va boshqalar darajasiga ta'sir qilishi mumkin. Ish daftarchasi xizmat muddatini tasdiqlovchi asosiy hujjatdir. Ammo mehnat shartnomasi bo'yicha ishlamaydigan yoki yuqoridagi hujjatni yo'qotib qo'ygan odamlar haqida nima deyish mumkin?
Kerakli
- - shartnoma;
- - shaxsiy kabinetdan ko'chirma;
- - hisob-kitob hujjatlari;
- - 2-NDFL sertifikati;
- - qo'shimcha shartnomalar yoki buyurtmalar nusxalari.
Ko'rsatmalar
1-qadam
Aytaylik, siz fuqarolik huquqiy shartnomasi asosida ishlaysiz. Siz ish beruvchisi bilan ilgari tuzilgan huquqiy hujjat yordamida ish stajini tasdiqlashingiz mumkin. Shartnoma barcha kerakli ma'lumotlarni o'z ichiga olishi kerak, shu jumladan tomonlarning imzosi va tashkilot muhri.
2-qadam
Agar sizga pensiyani hisoblash uchun ish stajini isbotlash kerak bo'lsa, shuni bilishingiz kerakki, 1996 yildan beri tashkilot rahbarlari FIUga hisobot berishadi, ya'ni ular shaxsiy hisobni topshiradilar. Bunday holda, ish stajini tasdiqlash shart emas, chunki barcha qo'shimchalar tizimda qayd etilgan.
3-qadam
Rossiya qonunchiligiga binoan tuzilgan mehnat shartnomasi, shuningdek, ish stajining isboti bo'lishi mumkin. Qoida tariqasida, ishga qabul qilinganda menejer hujjatni imzolagan holda sizga ikkinchi nusxasini beradi. Bu siz asos sifatida foydalanishingiz kerak bo'lgan narsadir.
4-qadam
Agar siz bank kartasida ish haqi olgan bo'lsangiz, ish joyingizni tasdiqlash uchun shaxsiy hisobingizdan ko'chirma oling. Buning uchun ushbu ma'lumot uchun ariza bilan bank filialingizga murojaat qiling. Agar siz tashkilotning kassasidan ish haqini olgan bo'lsangiz, sizning qo'lingizda barcha kerakli muhrlar va imzolar bilan ish haqi varaqasi bo'lishi kerak.
5-qadam
Ishni bajarayotganda, ish beruvchidan imzolangan buyruqlarning nusxalarini so'rang. Ma'muriy hujjat ish beruvchining imzosi va tashkilot muhri bilan tasdiqlanishi kerak. Bu qariyalarni tasdiqlash uchun xizmat qiladigan buyruqlar. Bu qo'shimcha kelishuvlarga ham tegishli.
6-qadam
Agar sudda tajribangizni isbotlashni istasangiz, guvohlarning ko'rsatmalaridan foydalanishingiz mumkin. Bular hamkasblar bo'lishi mumkin, masalan, xodimlar ishchisi, buxgalter va boshqa xodimlar.
7-qadam
Xizmat muddatini tasdiqlash uchun siz 2-NDFL sertifikatidan foydalanishingiz mumkin. Odatda, daromad raqamli kod shaklida kiritiladi, masalan, 2010 yilgi kod fuqarolik-huquqiy shartnomalar bo'yicha to'lovlarni ko'rsatish uchun ishlatiladi.
