Xodimlarning O'rtacha Yoshini Qanday Hisoblash Mumkin

Mundarija:

Xodimlarning O'rtacha Yoshini Qanday Hisoblash Mumkin
Xodimlarning O'rtacha Yoshini Qanday Hisoblash Mumkin

Video: Xodimlarning O'rtacha Yoshini Qanday Hisoblash Mumkin

Video: Xodimlarning O'rtacha Yoshini Qanday Hisoblash Mumkin
Video: KUBIK RUBIK YEG'ISHNING ENG OSON YO'LI 2024, Aprel
Anonim

Kompaniyaning bir necha yillar davomida rivojlanish istiqbollarini aniqlash uchun ba'zida xodimlarning o'rtacha yoshini aniqlash kerak bo'ladi. Kadrlar siyosatini malakali shakllantirish uchun buni bilish muhimdir. Agar o'rtacha yosh nafaqaga chiqishga yaqin bo'lsa, menejment hushyor bo'lishi va yangi ishchilarni tayyorlash haqida o'ylashi kerak. Bundan tashqari, kompaniyani tanlovda chiroyli namoyish etish yoki taqdimot videosini yaratish uchun xodimlarning o'rtacha yoshi talab qilinishi mumkin. Xodimlarning o'rtacha yoshi mijozlar yoki kelajakdagi sheriklarga kompaniya haqida, u erda tajriba va yoshlar qanchalik muvaffaqiyatli birlashtirilganligi to'g'risida ko'p narsalarni aytib berishi mumkin.

Xodimlarning o'rtacha yoshini qanday hisoblash mumkin
Xodimlarning o'rtacha yoshini qanday hisoblash mumkin

Bu zarur

  • - xodimlar soni to'g'risidagi ma'lumotlar;
  • - barcha xodimlarning tug'ilgan sanalari.

Ko'rsatmalar

1-qadam

Xodimlarning umumiy yoshini hisoblang. Kimning yoshi haqida ma'lumotni kadrlar bo'limidan, buxgalteriya bo'limidan yoki xodimdan korxona hajmiga qarab olish mumkin. Agar kompaniya kichik bo'lsa, siz har bir xodimning yoshini alohida-alohida hisoblashingiz mumkin, so'ngra barcha ma'lumotlarni kalkulyator yordamida yoki hatto qog'oz varag'idagi ustunda qo'shishingiz mumkin.

2-qadam

Agar kompaniya katta bo'lsa va ko'plab ishchilar bo'lsa, jamoani yosh guruhlariga ajrating. Ehtimol, kadrlar bo'limi yoki buxgalteriya bo'limida tug'ilgan yillari bo'lgan xodimlarning to'liq ro'yxati mavjud. Elektron jadvalni nusxalash, Excelga aylantirish va yoshiga qarab tartiblash. Ishtirokchilarning yoshini ularning soniga ko'paytirish orqali har bir guruhning umumiy yoshini hisoblang. Barcha guruhlarning natijalarini qo'shib, butun jamoaning umumiy yoshini hisoblang.

3-qadam

Umumiy yoshni ishchilar soniga bo'lish. Agar siz butun sonni emas, balki kasrni olsangiz ajablanmang. Bu shunday bo'lishi kerak. Yoshni yaxlitlash mumkin. Agar siz taqdimot yoki "kompaniya pasporti" ga o'xshash biror narsa tayyorlayotgan bo'lsangiz, unda siz quyidagicha gaplashishingiz mumkin: "Bizning xodimlarimizning o'rtacha yoshi 29 yoshda".

4-qadam

Xuddi shu tarzda, siz qishloq va hatto kichik shahar aholisining o'rtacha yoshini hisoblashingiz mumkin. Sizga kerak bo'lgan statistik ma'lumotlarni aholini ro'yxatga olishning so'nggi natijalaridan olish mumkin.

Tavsiya: