Xodimning malakasi, odatda sertifikatlashni o'tkazish va unga toifani yoki toifani berish orqali aniqlanadi, bu kasbiy vakolat darajasining muhim ko'rsatkichidir. Bu tibbiyot mutaxassisliklariga ham tegishli.
Shifokorning malakasi sertifikatlashtirish protseduralari jarayonida belgilanadi va nazariy bilimlar va amaliy ko'nikmalarning tegishli mutaxassislikning malaka xususiyatlariga muvofiqligi darajasini aniqlashga imkon beradi. Kategoriya berish uchun sertifikatlash tibbiyot xodimining tashabbusi bilan amalga oshiriladi, bu uning kasbiy o'sishi uchun yaxshi rag'batdir. Keyinchalik, belgilangan toifalar shifokorga ushbu mutaxassislik bo'yicha ko'rsatilgan tibbiy xizmatlarni ko'rsatish huquqini beradi, ish haqi miqdoriga ta'sir qiladi, shifokorning obro'sini oshiradi va uning kasbini yanada oshirishga yordam beradi.
Shu bilan birga, malaka toifasi shifokorga o'z ish vazifalarini bajarishda ma'lum talablarni qo'yadi.
Malaka toifalari va ularni olish tartibi
Shifokorning malakasi asosiy yoki qo'shma lavozimga tayinlanishi mumkin va ikkinchi, birinchi va yuqori toifalarga qo'yiladigan talablarga muvofiq belgilanadi.
Sertifikatlashtirish jarayonida xodim kasbiy qayta tayyorlashdan o'tishi kerak (etakchi tibbiyot muassasalarida kurslarda va stajirovkalarda o'qitish), so'ng u o'zi tomonidan bajarilgan ishlar bo'yicha sertifikatlash hisobotini baholash, test sinovlari va suhbatlar o'tkaziladigan sertifikatlashtirish komissiyasining majlisida shaxsan qatnashishi kerak. amalga oshiriladi. Kategoriya tayinlashda attestatsiyadan o'tgan lavozimdagi shifokorning ma'lumoti va tajribasi ham hisobga olinadi, bu quyidagi talablarga javob berishi kerak:
- ikkinchi toifa - 3 yillik ish staji, oliy va o'rta kasb-hunar ta'limi;
- birinchi toifa - 7 yillik oliy ma'lumotli va 5 yillik o'rta kasb-hunar ta'limi bilan ish staji;
- eng yuqori toifali - 10 yillik oliy ma'lumotli va 7 yillik o'rta kasb-hunar ta'limi bilan ish staji.
Toifaning amal qilish muddati
Belgilangan malaka toifasining amal qilish muddati buyurtma imzolangan kundan boshlab 5 yil. Agar 5 yildan keyin sertifikat olishning iloji bo'lmasa (tug'ruq ta'tillari, vaqtincha mehnatga layoqatsizlik), uning amal qilish muddati faqat sertifikatlashtirish komissiyasi shifokor ishlayotgan muassasaning bosh shifokori tomonidan imzolangan toifani uzaytirish to'g'risidagi ariza bilan rozi bo'lgan taqdirda uzaytirilishi mumkin..
Tibbiy xodim uchun toifaning mavjudligi uning harakatchanligidan, tibbiyot fanining zamonaviy yutuqlaridan xabardor bo'lishga tayyorligidan dalolat beradi.
