Ko'proq tovarlarni oddiy do'konlarda emas, balki Internetda sotib olishadi. Bu mahsulot iste'molchilari uchun ham, sotuvchilar uchun ham qulaydir. Xususan, ikkinchisi do'kon uchun binolarni ijaraga olishda, ishchilar sonida tejashga qodir. Biroq, ishchilar hali ham zarur. Va onlayn-do'kondagi lavozimlardan biriga kirish juda qiyin, chunki bunday bo'sh ish o'rinlariga har doim murojaat etuvchilar ko'p.
Kim talab qilinadi
Asosan, onlayn-do'konlarda xaridorlarga tovar etkazib beradigan kurerlar kerak. Shuningdek, ko'pincha onlayn-maslahatchilar talab qilinadi va odatda do'konning har bir bo'limi uchun alohida menejer yollanadi. Bundan tashqari, sotib olish va transport logistika menejerlari, veb-saytlarni reklama qilishda ishlashga qodir mutaxassislar, shuningdek texnik qo'llab-quvvatlash xizmatidagi xodimlar uchun bo'sh ish o'rinlari bo'lishi mumkin. Ba'zida tahlilchilar uchun bo'sh ish o'rinlari mavjud.
Talablar qanday?
Internet-do'konlarning xodimlariga qo'yiladigan talablar oddiy xodimlarga nisbatan bir oz farq qiladi. Agar biz kuryerning vakansiyasi haqida gapiradigan bo'lsak, unda ish bilan ta'minlashda odatda alohida muammolar bo'lmaydi - bu lavozim bo'yicha menejment minimal istaklarga ega. Masalan, onlayn-maslahatchilarga talablar juda qattiq. Xodim savdo bo'yicha maslahatchining ko'nikmalariga ega bo'lishi va shu bilan birga ishonchli foydalanuvchi darajasida kompyuter va Internet bilan ishlashi kerak. Boshqa bo'sh ish o'rinlari uchun tanlov mezonlari ham juda yuqori. Avvalgi ish tajribasi va asosiy Internet-resurslar, shuningdek, ma'lum bir do'konning o'ziga xos xususiyatlari haqidagi ma'lumotlarga alohida e'tibor qaratiladi.
Zamonaviy onlayn-do'konlarda ko'pincha malakali kadrlar talab qilinadi. Bunday ishga murojaat qilishdan oldin siz o'zingizning mahoratingizni va ish tajribangizni baholashingiz, ma'lum bir do'konning xususiyatlarini batafsil o'rganishingiz kerak.
Qaerga borish kerak
Internet-do'kon egasi, agar kerak bo'lsa, uning yordami bilan xodimlarni jalb qilish uchun ishga qabul qilish agentligiga murojaat qilishi mumkin. Ammo ko'pincha qidiruv mustaqil ravishda amalga oshiriladi. Va shuning uchun, agar siz Internetda ish topishga qaror qilsangiz, siz doimo turli xil reklama manbalaridagi reklamalarni ko'rishingiz kerak. Agar ma'lum bir onlayn-do'konga ishga joylashmoqchi bo'lsangiz, vaqti-vaqti bilan o'z veb-saytidagi "Bo'sh ish o'rinlari" bo'limiga murojaat qilishingiz mumkin.
Siz bo'sh ish joylarini nafaqat o'zingiz qidirishingiz mumkin. Maxsus agentliklarga murojaat qilib, ularning ma'lumotlar bazasiga kirishingiz mumkin. Bu shuni anglatadiki, qidiruv uzoq davom etmaydi.
Tegishli vakansiyani topgandan so'ng, sizga do'konning kadrlar bo'limiga topshiriladigan yaxshi shakllangan rezyume kerak bo'ladi. Yirik savdo tashkilotlarida shunday bo'lim mavjud. Xo'sh, agar biz kichik do'kon haqida gapiradigan bo'lsak, unda siz egasiga to'g'ridan-to'g'ri murojaat qilishingiz kerak. Odatda bunday imkoniyat mavjud - elektron pochta manzili yoki telefon raqami har qanday onlayn-do'konning "Kontaktlar" bo'limida ko'rsatilgan.
