Doimiy inflyatsiya va narxlarning ko'tarilishi sharoitida ish haqining mutanosib ravishda o'sishi tabiiy bo'lib tuyuladi, ammo ish beruvchi kamdan-kam hollarda pul bilan xayrlashishga shoshiladi. Shuning uchun ko'plab ishchilar uchun savol tug'iladi: qanday qilib o'z mehnati uchun yuqori ish haqiga erishish mumkin?
Ko'rsatmalar
1-qadam
Vijdonan ishlang, iloji boricha ishlab chiqarish vazifalarini bajarishga harakat qiling, lekin ish soatlari doirasida. Yaqinda o'tkazilgan tadqiqotlar shuni ko'rsatdiki, ishda kechikadigan odam muvaffaqiyatli xodim sifatida emas, balki juda ko'p kamchiliklari va "dumlari" bo'lgan gantel sifatida qabul qilinadi.
2-qadam
Boshliqlaringizga tez-tez eslatib turing va xodimlarga ish jabhasidagi g'alabalaringiz to'g'risida aytib bering. Buni juda jiddiy emas, balki ehtiyotkorlik bilan qiling.
3-qadam
Ish haqini oshirish to'g'risida gaplashish uchun qulay fursatni tanlang. Bunday lahzalar sizning ishdagi katta yutuqlaringizdan keyin, ayniqsa, agar ular ish beruvchiga sezilarli foyda keltirgan yoki uning pullarini tejagan bo'lsa.
4-qadam
Xo'jayiningiz bilan ish haqingizni oshirish to'g'risida bemalol suhbat quring. Soxta kamtarlikni tashlash kerak, axir siz o'zingiz va oilangiz uchun moddiy boylikni ta'minlash uchun ishlayapsiz. Bundan tashqari, ish haqi sizning ish beruvchingizning sovg'asi emas, balki sizning mehnat xarajatlaringizga tengdir.
5-qadam
Agar sizning xo'jayiningiz ish haqingizni oshirish masalasini ish beruvchi bilan muhokama qilishga shoshilmasa, to'g'ridan-to'g'ri harakat qilish uchun eng yaxshi daqiqalarni qo'llang. Masalan, agar siz direktor xonasida boshqa xodimlarga to'lovlar to'g'risida gaplashsangiz, afsus bilan hazil qiling: "Bu xodimlarni qadrlashlari yaxshi …".
6-qadam
Agar ishda sizni qadrlashingizga amin bo'lsangiz va yutqazishdan qo'rqsangiz, blöflashga harakat qiling. Sizga boshqa ish taklif qilinganligini xo'jayiningizga ayting. Ularga ayting-chi, sizga bu erda ishlash yoqadi va shuncha ko'p ish sarmoyalangan kompaniyani tark etishni istamayman, lekin taklif qilingan ish haqi mavjud bo'lganidan ikki baravar yuqori. Biroq, orqaga chekinish yo'lini qoldirish uchun "o'rdakni" tashlang.