Uzoq vaqt davomida tibbiyot xodimlarining ish haqi qat'iy tartibga solingan va aslida rasmiy ish haqi va maxsus sharoitlarda ishlash uchun qo'shimcha to'lovlardan (agar mavjud bo'lsa) iborat edi. Yaqinda o'tkazilgan sog'liqni saqlash sohasidagi islohotlar shifokorlarning ish haqi fondida o'zgarishlarga olib keldi. Yangi ish haqi ko'plab mahalliy munozaralarga sabab bo'ldi. Xodimlarni tushunmaslik, ko'pgina tortishuvlarga sabab bu masalada bilimlarning etishmasligi edi.
Ko'rsatmalar
1-qadam
Iltimos, iltimos, ish haqi, ish haqi, mukofotlar va kompensatsion nafaqalar, masalan odatdagidan farq qiladigan sharoitlarda ishlash uchun, shuningdek rag'batlantirish to'lovlari va mukofotlari jamoaviy shartnomada yoki boshqa mahalliy qoidalarda belgilangan va mehnat qonunchiligi talablariga javob beradi. Bundan tashqari, mehnat me'yorlarini to'liq bajargan va ish vaqti miqdorini ishlab chiqqan xodimning oylik ish haqi eng kam ish haqidan past bo'lmasligi kerak.
2-qadam
Unutmangki, hisob-kitoblar amalga oshiriladigan ish haqi miqdori davlat sektori xodimlari uchun bir xil. Ish haqi kategoriya asosida hisoblanadi, bu birinchi navbatda mutaxassisning mavqeiga bog'liq. Malaka toifasining oshishi bilan (qoida tariqasida, har besh yilda bir marta), shuningdek fan nomzodi ilmiy darajasi yoki "Rossiya Federatsiyasining xizmat ko'rsatgan shifokori" faxriy unvonini olgan taqdirda, ish haqi bir darajaga oshirildi. Doktorlik dissertatsiyasini himoya qilgan yoki doktorga milliy ish haqi unvonini bergan taqdirda, ish haqi ikki toifaga oshiriladi.
3-qadam
Qolgan nafaqalarni asosiy ish haqi asosida hisoblang. Qonunga ko'ra, qishloq joylardagi mutaxassislar sxematik ish haqiga asoslanadi, bu asosiy ish haqi va qishloqda ishlash uchun yigirma besh foiz o'sish summasiga teng. Shahar tibbiyot muassasalari shifokorlarining asosiy oylik maoshi bazaga teng. Zararli deb nomlangan mehnat sharoitlari silga qarshi muassasalar, yuqumli kasalliklar shifoxonalari, dermatovenerologik dispanserlar, OIV bilan kasallangan bemorlar bilan ishlash markazlari, patologik bo'limlar, sud-tibbiy ekspertiza byurolari, moxov koloniyasi, ruhiy kasalliklar shifoxonalari va giyohvandlik markazlariga ega. Bundan tashqari, rentgenologlar va rentgenologlar, ultratovush diagnostikasi shifokorlari, karlar yoki ko'rlar uchun kasalxonalarda va sanatoriylarda davolaydigan mutaxassislar o'zlarining nafaqalarini olishadi.
