Mehnat unumdorligi ko'rsatkichlari korxonada kadrlardan foydalanish samaradorligini belgilaydi. Mehnat unumdorligi, o'z navbatida, ishlab chiqarish hajmi va mehnat zichligi asosida belgilanadi. Iqtisodiy formulalar yordamida mahsulotni hisoblashingiz mumkin.
Kerakli
- - statistik ma'lumotlar
- - normal soat
- - vaqt jadvallari
- - haqiqiy ish hajmi
- - dasturiy ta'minot
- - kompyuter
Ko'rsatmalar
1-qadam
Ishlab chiqarish hisob-kitoblari qaysi davrda amalga oshirilishini aniqlang. O'rtacha soatlik, o'rtacha kunlik va oylik o'rtacha bo'lishi mumkin. O'rtacha soatlik ishlab chiqarish - bu ishlab chiqarilgan mahsulot yoki xizmatlarning umumiy hajmining shu vaqt ichida ishlagan ish soatlari soniga nisbati. Quyidagi formula bo'yicha o'rtacha soatlik mahsulotni hisoblang:
Soat ishlab chiqarish = Ishlab chiqarish hajmi / ish soati yig'indisi.
Oddiy soatlarning soni o'rtacha qiymatni ko'rsatib, vaqt jadvallaridan aniqlanishi mumkin.
2-qadam
O'rtacha kunlik mahsulotni hisoblang. Bu ma'lum vaqt davomida korxona tomonidan ishlab chiqarilgan mahsulotlarning kunlik hajmini belgilaydi. O'rtacha kunlik mahsulot quyidagi formula bo'yicha aniqlanadi: Kunlik ishlab chiqarish = ishlab chiqarish hajmi / barcha xodimlar tomonidan ishlagan ish kunlari soni
3-qadam
O'rtacha oylik mahsulotni hisoblang. Ushbu ko'rsatkich ishlab chiqarilgan mahsulotlar hajmi va xodimlar soniga qarab olinadi. Oylik mahsulot = jami ishlab chiqarish / barcha ishchilar va xizmatchilarning o'rtacha soni.
4-qadam
Mehnat unumdorligini hisoblashda uning ichki va tashqi omillar ta'sirida o'zgarishi mumkinligini hisobga olish kerak. Ta'sirning ichki omillariga ishlab chiqarish hajmi va tarkibidagi o'zgarishlar, boshqaruv mexanizmlarini takomillashtirish va ish jarayonini rag'batlantirish, ishlab chiqarishni tashkil etish, innovatsion texnologiyalarni kiritish kiradi.
