Ish ta'rifi barcha vazifalarni tartibga soluvchi hujjatni, shuningdek, xodimning ishlab chiqarish vakolatlarini anglatadi. Uni bo'lim yoki tashkilot rahbarining o'zi ishlab chiqadi.
Ko'rsatmalar
1-qadam
Hujjatning yuqori qismiga "Buxgalter uchun ish ta'rifi" yozing. Keyin kompaniya nomini va korxona rahbarining to'liq ismini kiriting.
2-qadam
Ushbu ko'rsatma tuzilgan sanani kiriting. Keyin uning seriya raqami, imzosi va to'liq ismini qo'ying. Quyida tarkibiy bo'linmani (buxgalteriya hisobini) belgilang va lavozimni yozing: buxgalter.
3-qadam
Buxgalter uchun ko'rsatmalarning umumiy qoidalarini yozing. Masalan, siz shunday yozishingiz mumkin:
1. Ushbu lavozim tavsifi buxgalterning funktsional vazifalari, huquqlari va majburiyatlari ro'yxatini o'z ichiga oladi.
2. Buxgalter mutaxassislar sinfiga kiradi.
3. Buxgalter tashkilotning direktorining buyrug'i bilan va yuqori, bosh buxgalterning taklifiga binoan belgilangan mehnat qonunchiligiga muvofiq lavozimga tayinlanishi va ishdan bo'shatilishi mumkin.
Keyinchalik, lavozimga muvofiq ish munosabatlari qanday bo'lishi kerakligini, kim va kimga bo'ysunishi kerakligini, kim buyruqlar berishini, qaysi xodim buxgalterni almashtirishi mumkinligini tasvirlab berishingiz mumkin.
4-qadam
Buxgalterga tegishli talablarni yozing. Masalan, u qanday ma'lumotga ega bo'lishi kerak, ish tajribasi, qanday qo'shimcha ko'nikmalar yoki bilimlarga ega bo'lishi kerak.
5-qadam
Buxgalter faoliyatini tartibga soluvchi hujjatlar ro'yxatini ko'rsating. O'z navbatida, bu tashqi hujjatlar (me'yoriy va qonunchilik hujjatlari) va ichki hujjatlar (kompaniya rahbarining buyruqlari, buyruqlari, tashkilot ustavi, qoidalari) bo'lishi mumkin.
6-qadam
Buxgalter bajarishi kerak bo'lgan ish vazifalariga e'tibor bering. Misol uchun:
1. Buxgalter mol-mulk, xo’jalik operatsiyalari va majburiyatlarning buxgalteriya hisobini yuritish bilan bog’liq ishlarni bajarishi shart.
2. Kompaniya resurslaridan va moliyaviy intizomdan oqilona foydalanishni ta'minlashga qaratilgan tadbirlarni ishlab chiqish va amalga oshirishda ishtirok etish.
3. Barcha dastlabki buxgalteriya hujjatlarini qabul qilish va nazorat qilishni amalga oshiring va ularni keyinchalik qayta ishlashga tayyorlang.
4. Mavjud tovar-moddiy boyliklar, asosiy vositalar va pul mablag'lari harakati bilan bog'liq bo'lgan barcha operatsiyalarni buxgalteriya hisobvaraqlarida aks ettirish.
4.6. Hisob-kitoblarni amalga oshiring, shuningdek soliq yig'imlarini federal, mahalliy va mintaqaviy byudjetlarga o'tkazing.
7-qadam
Buxgalterning huquqlarini, uning javobgarligini, mehnat sharoitlarini va ish haqini sanab o'ting. Yakuniy qoidalarni tuzing (ushbu ish tavsifi necha nusxada tuzilgan, unga qanday o'zgartirishlar kiritish mumkin).
8-qadam
Menejerning ismini ko'rsating. Uning yonida uning imzosi va sanasi qo'yilishi kerak.
