Universitetlarda tarqatish tizimi uzoq vaqt unutilib ketganligi sababli, bitiruvchilar o'zlarining yaxshilanishlari to'g'risida o'zlari g'amxo'rlik qilishlari kerak. Ularning eng ehtiyotkorlari dekan ularga orzu qilingan diplomni topshirishidan ancha oldin bu haqda o'ylashni boshlaydilar.
Ko'rsatmalar
1-qadam
Eng yaxshisi, universitetga kirishdan oldin kelajagingiz haqida qayg'uring. Siz darhol, maktabni tugatgandan so'ng, o'zingizning kasbingiz bilan shug'ullanmoqchi bo'lgan tashkilotga ishga kirishingiz mumkin. Sizni, albatta, kichik yordamchi pozitsiya qoniqtiradi. Bunday holda, siz kelajakdagi kasbingiz bilan oldindan tanishishingiz, o'zingizni tanitishingiz, menejmentda sizning iste'dodlaringizni baholashingiz va bitirganingizdan keyin sizni o'z ishingizga olib borishingizga rozi bo'lishingiz mumkin. Ushbu parametr eng uzoq muddatli, ammo ishonchli hisoblanadi. Bu sizga ushbu korxonada va sizning diplomingizgacha, ishlab chiqarish amaliyotida ishlashga va tezis yozishda uning materiallaridan foydalanishga imkon beradi.
2-qadam
Agar siz universitetga kirishdan oldin rozi bo'lmasangiz, o'zingizni ishlab chiqarish amaliyotida isbotlashga harakat qiling. Siz ishlashni xohlagan korxonada, hattoki ko'ngillilar asosida ham ish toping, o'zingizni isbotlang va o'qishni tugatgandan so'ng bir yil ichida sizni yollash uchun rahbariyatning asosiy roziligini oling.
3-qadam
Agar siz diplom olgan bo'lsangiz, lekin sizda hali ish yo'q bo'lsa, unda barcha potentsial ish beruvchilarga rezyumelarni pochta orqali yuborish orqali standart yo'ldan o'ting. Yaxshi yozilgan rezyume e'tiboringizni jalb qilishga yordam beradi.
4-qadam
Ish topishning barcha usullaridan foydalaning: ommaviy axborot vositalari va Internetni kuzatib borish, tanishish va aloqalar. Ularni chegirmaslik kerak - hozirgi kunda ko'plab korxonalar o'z xodimlarining tavsiyalari bo'yicha mutaxassislarni yollashni afzal ko'rishmoqda. Bundan tashqari, ish beruvchilarning tajribasi bo'lmagan mutaxassislarga doimiy qiziqishi bor, bu esa sotib olish uchun muammo emas, balki faol, o'qitilgan va baquvvat. Bu sizning ham imkoniyatingiz.
5-qadam
To'g'ridan-to'g'ri ishlashni istagan korxonalaringizning kadrlar bo'limlariga murojaat qilib, ozgina beparvoligingizni ko'rsating. Ayni paytda ularda bo'sh ish o'rinlari bo'lmasa ham, tabiiy aylanma kabi omillarni kamaytirmaslik kerak. O'zingizni tashabbus ko'rsatib tanishtirganingiz, bunday vakansiya paydo bo'lganda sizning ustunligingiz bo'ladi.
