Vijdonan ishlaganligi uchun xodimlarga bonuslar ish beruvchi tomonidan (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 191-moddasi) rag'batlantirish to'g'risidagi taklif yoki korxonada amaldagi bonuslar to'g'risidagi Nizom asosida amalga oshiriladi. Taqdimot rahbari tomonidan ko'rib chiqilgandan so'ng buyruq tayyorlanadi, unga bitta xodimni rag'batlantirish uchun T-11 va ikki va undan ortiq xodimlarga T-11a yagona shakli ishlab chiqilgan va Davlat statistika qo'mitasining qarori bilan tasdiqlangan Rossiyaning 05.01.2004 y.
Ko'rsatmalar
1-qadam
Kirish qismida hujjat aylanishining qabul qilingan standartlariga muvofiq dastlabki tafsilotlarni yozing. Bu tashkilotning to'liq nomi bo'ladi. Keyin, bonuslar uchun buyurtma raqamini, uning bajarilish sanasi va joyini ko'rsatadigan maydonlarni to'ldiring. Markazda hujjatning nomini "TARTIB" yozing.
Sarlavha ostida buyurtmaning mazmuni (xodimga beriladigan mukofotlar to'g'risida) va uni berish asoslarini qisqacha aytib bering.
2-qadam
Buyurtmaning asosiy qismida ko'tarilish to'g'risida qaror qabul qilish sabablarini to'liq tavsiflang. Bundan tashqari, "Men buyurtma qilaman" so'zidan so'ng, mukofotlangan xodimning familiyasi, ismi va otasining ismi, uning lavozimi va korxonaning tarkibiy bo'linmasi ko'rsatilgan.
Alohida element rag'batlantirish turini (bonus, qimmatbaho sovg'a va boshqalar) va hajmini (so'z va raqamlarda) belgilashi kerak. Ko'rsatilgan summalarni ish haqi fondining yoki boshqa moliyalashtirish manbasining hisob raqamiga o'tkazish to'g'risida buxgalteriya bo'limi uchun buyruq ham bo'lishi mumkin.
Bundan tashqari, buyruqning asosiy qismi oxirida ushbu buyruqni chiqarish uchun asos bo'lgan hujjatni ko'rsating (xodimni bevosita rahbaridan rag'batlantirish g'oyasi yoki tashkilotda qabul qilingan bonuslar to'g'risidagi umumiy Nizom).
3-qadam
Yakuniy qismida menejerning shaxsiy imzosi uchun joy qoldiring, uning mavqeini ko'rsating va imzoni (familiyasi va bosh harflarini) oching.
Quyida, "Men buyruqni o'qidim" degan so'zdan keyin, nutq tartibi bo'lgan xodimning ro'yxati uchun joyni joylashtiring. Bu erda shuningdek lavozim, taqdirlanadigan shaxsning ismi va tanishish sanasi ko'rsatilgan.
