An'anaviy to'la-to'kis ish jadvalidan tashqari, rotatsion usul ham juda mashhur. Ushbu turdagi mehnatni tashkil etishning ba'zi noqulayliklari va qiyinchiliklariga qaramay, rotatsion asosda ishning bir qismi adolatli jins vakillari uchun juda qulaydir.
Aylanma usul nima?
Rotatsion usul - bu xodimlarni to'g'ridan-to'g'ri ish joyiga etarlicha uzoq vaqt davomida joylashtirishni o'z ichiga olgan mehnatni tashkil etishning o'ziga xos shakli. Rossiya Federatsiyasi mehnat qonunchiligiga binoan smenaning maksimal davomiyligi uch oy bilan cheklangan. Ish smenalari orasida uzoq tanaffuslar bo'lib, ishchilar uylariga qaytishadi. Masalan, jadvalning eng mashhur variantlaridan biri 15 ish kuni va 15 ta dam olish kunidir.
Ish beruvchi nuqtai nazaridan rotatsion usulning afzalliklari ish jarayonini tezlashtirish va hattoki 24 soatlik jadvalni o'rnatish qobiliyatidir. Bundan tashqari, faoliyatning ko'plab sohalarida rotatsion usul yagona usul hisoblanadi, chunki erishish qiyin bo'lgan joylarda qurilish va mamlakatning rivojlanmagan hududlarida qazib olish ishlari ishchilarga har kuni o'z yashash joyiga va orqasiga transportni olib o'tishni imkonsiz qiladi..
Ishchilar uchun rotatsion usul yuqori ish haqi (ko'pincha "shimoliy" nafaqalar bilan), ko'p sonli dam olish kunlari, ish beruvchi tomonidan beriladigan uy-joy va oziq-ovqat uchun jozibali. Ko'pgina hollarda, ish beruvchiga ish joyiga borish va qaytib kelish xarajatlari ham o'z zimmasida.
Ayollarda ko'p narsa bor
Odatda, "erkaklar" kasblari bo'yicha mutaxassislar rotatsion asosda ishlashga taklif qilinadi: geologlar, boyituvchilar, og'ir texnika haydovchilari, burg'ulashchilar, quruvchilar. Uzoq Shimol yoki yovvoyi tayganing og'ir sharoitlarida ayollarga joy yo'qdek tuyuladi. Ammo shuni unutmaslik kerakki, bu odamlarning barchasi har kuni ovqatlanishlari, yashash joylarini tozalashlari, kiyim-kechak va zig'ir yuvishlari, tibbiy yordam ko'rsatishlari, ma'muriy ishlar, buxgalteriya hisobi va hujjatlarni rasmiylashtirishlari kerak.
Qoida tariqasida, rotatsion asosda ayollar uchun ish tartibi yumshoqroq: bu ish haftasining qisqarishi, qo'shimcha dam olish kunlari va ota-ona ta'tilining ko'payishi.
Bunday mashg'ulotlar uchun maxsus jismoniy chidamlilik va kuch talab etilmaydi, ayollar ham bunga qodir. Agar siz adolatli jinsiy aloqa uchun rotatsion asosda ish qidirmoqchi bo'lsangiz, oshpazlar, texnik xodimlar, shifokorlar, dispetcherlar, kotiblarning bo'sh ish joylariga e'tibor bering. Ushbu vakansiyalarning ko'pchiligida rotatsion asosda ishlaydigan ayollar erkaklarnikidan yomonroq ish bilan band. Va nihoyat, ayollarning borligi butun jamoaga ijobiy psixologik ta'sir ko'rsatadi va tsivilizatsiyadan ajralib qolish sharoitida ham odob-axloqni unutishga imkon bermaydi.
Rotatsion lager uchun minimal talablar Mehnat kodeksida belgilangan. Ular elektr, suv, issiqlik, kommunikatsiyalarning mavjudligini o'z ichiga oladi. Shuningdek, dam olish, tibbiy yordam, ovqatlanishni tashkil qilish kerak.
Biroq, porloq istiqbollardan tashqari, rotatsion asosda ishlashning salbiy tomonlari ham mavjud. Qattiq ish sharoitlari, qattiq jadval, tajovuzkor iqlim va noqulay sharoit har kim ham bunday ishni qilishga qaror qilmasligiga olib keladi. Uzoq vaqt davomida yaqinlaringiz bilan xayrlashish zarurati ham muhim ta'sir ko'rsatadi va doimiy sayohat stressni yanada kuchaytiradi.
