Zamonaviy jamiyatda kadrlarni rag'batlantirish muammosi ayniqsa keskin. Mavjud axborot maydoni fonida "tayoq" usuli yordamida xodimlarni o'z vazifalarini to'g'ri bajarishini rag'batlantirish tobora qiyinlashmoqda. Rag'batlantirish tizimi ancha samarali ishlaydi. Va alohida xodimning xizmatlarini ta'kidlashning eng ishonchli usuli bu uning nomiga mukofot varag'ini to'ldirishdir. Buni qanday qilish kerak?
Kerakli
Mukofot varaqasi bo'sh
Ko'rsatmalar
1-qadam
Maxsus shaklni tayyorlang. Mukofot varaqalarini ish yuritish do'konida sotib olish yoki buyurtma asosida tayyorlash mumkin, eng asosiysi, ular aqlli bo'lib ko'rinishi va e'tiborni jalb qilishidir. Rangli va chiroyli dizayndagi namunalar minnatdorchilik va hurmat izhor qilishning eng yaxshi variantidir. Printerdan nusxa ko'chirilgan mukofot varaqalari muqobil deb hisoblanmasligi kerak. Jamg'arma mablag'lari shubhali bo'lib, oddiy ishchilar oldida kompaniyaning obro'siga jiddiy putur etkazishi mumkin.
2-qadam
To'ldirish uchun siyoh tayyorlang. Albatta, minnatdorchilikni qo'l bilan yozish kerak emas, uni mashinada bosib chiqarish osonroq. Yagona shart - matn chiroyli ko'rinishi kerak. Ehtiyotkorlik bilan va qalb bilan to'ldirilgan mukofot varag'i, albatta, kerakli natijani beradi. Ehtiyotsizlikning bir necha qatori yoqimsiz taassurot qoldirishi mumkin. Agar etakchida yaxshi yozma bo'lsa, unda eng yaxshi variant, agar u o'z qo'li bilan shaklni to'ldirsa.
3-qadam
Tegishli matn yarating. Aslida, tayyor versiya juda muvaffaqiyatli ishlatilishi mumkin, bu vazifani ancha soddalashtiradi. Biroq, o'lik xatolarga yo'l qo'ymaslik uchun faoliyatning o'ziga xos xususiyatlarini hisobga olish kerak. Agar chiroyli chiziqlar orasida butun kompaniyaga va ma'lum bir xodimga nisbatan haqiqatga mos kelmaydigan ma'lumotlarning paydo bo'lishi tushunarsiz bo'ladi.
4-qadam
Shaklni to'ldiring. Bunday holda, siz ilgari topshirilgan mukofot varaqalari namunalariga ishonishingiz yoki Internetdan mos variantlarni topishingiz mumkin. Odatda, asosiy matn o'rtada yoziladi. Kenglikning asoslanishidan foydalanish mumkin, kamroq chap tomonga tekislash qo'llaniladi va odatda o'ng tomonga mos kelmaydi. Xodimning ismi asosiy matn oldida, "hurmatga sazovor" turidagi ma'lumotnoma bilan birga yoziladi, garchi bu atribut qoldirilishi mumkin. Oxir-oqibat tashkilotning muhri va rahbarning imzosi (yoki faqat imzosi) qo'yilishi kerak. Shunday qilib, mukofotlar ro'yxati rasmiy hujjat maqomini oladi.
