Afsuski, bolali ayol majburan ishlashga majbur bo'ladi. Bolalarni parvarish qilish va ishni birlashtirish oson emas, lekin mumkin.
Ko'rsatmalar
1-qadam
Bolani parvarish qilishga majbur bo'lgan ayol uchun to'liq kunlik ish, agar bolani qarindoshi yoki enagasi bilan qoldirish imkoniyati bo'lsa ham, bu juda oqilona. Bir yoshga to'lmagan bola uchun ona bilan muloqot juda muhimdir va o'ta zaruratgina ayolni buni qurbon qilishga majbur qilishi mumkin.
2-qadam
Agar bu hali ham ro'y bersa, siz emizishni qanday saqlab qolish kerakligi, ishda tanaffus qilish imkoniyati bormi yoki ona sutini butilkalarda qoldirishingiz kerakmi, shunda bola onasi yo'qligida ichishi mumkin. Shuningdek, kunning qolgan qismini ishdan bo'shatishni go'dak bilan aloqa etishmovchiligini maksimal darajada oshiradigan tarzda tashkil etishga arziydi. Binobarin, bolasi bo'lgan ayol smena jadvali bilan ishlashga, shuningdek, ish joyidan chiqib ketishning iloji bo'lmagan bunday ishlarga mos kelishi ehtimoldan yiroq emas.
3-qadam
Agar ayolda bolasini bir necha soatga tashlab ketadigan odam bo'lsa, masalan, farrosh sifatida yarim kunlik ish topishingiz mumkin. Bir kunda bir-ikki soat ishlab, ayol o'z farzandiga etarlicha vaqt ajratishi va byudjetini biroz to'g'irlashi mumkin bo'ladi.
4-qadam
Agar chaqaloqning salomatligi va temperamenti imkon bersa va yosh ona o'zida etarli kuchni his qilsa, u boshqa bolani boqishi va buning uchun haq olishi mumkin. Agar bolalar taxminan bir yoshda bo'lsa yaxshi bo'ladi. Bunday holda, ovqatlanish, yurish va uxlash, o'yinlar va o'yin-kulgilar taxminan bir xil bo'ladi. Farzandiga g'amxo'rlik qilib, ayol enaga vazifasini muvaffaqiyatli bajara oladi.
5-qadam
Masofadan ishlash ham chaqaloq ona uchun yaxshi yo'lga aylanmoqda. Siz o'zingizning asosiy faoliyatingiz joyida uyda ishlashga rozi bo'lishingiz mumkin - bu buyruqda ish beruvchi bilan jamoa bilan aloqani saqlashga va kasbiy mahoratni yo'qotmaslikka yordam beradi.
6-qadam
Agar ushbu parametrni amalga oshirishning iloji bo'lmasa, siz Internetda kopirayter, veb-dizayner va boshqalar sifatida ish topishingiz mumkin. Bunday faoliyat ayolning o'zi kun tartibini chaqaloq rejimiga muvofiq tuzishi, vaqti va kuchini hisoblashi bilan qulaydir. Ehtimol, yosh ona o'z veb-saytini yaratishi mumkin, bu oxir-oqibat daromad keltiradi.
7-qadam
Onalik ta'tilidagi onaning yana bir varianti - bu chaqaloqlarni suratga olishga ixtisoslashgan fotograf sifatida ishlash. Agar ayol chaqaloq tug'ilishidan oldin suratga olishni yaxshi ko'rgan bo'lsa, u professional rasmlarni yaratish uchun zarur ko'nikma va jihozlarga ega bo'lsa, siz o'zingiz bilgan onalarni o'z farzandlarining fotosessiyasini o'tkazishga taklif qilishga urinib ko'rishingiz mumkin. Birinchidan, 2-3 ta bepul "aktsiyalar" o'tkazishga arziydi, keyin esa, albatta, fotosuratlar juda sifatli bo'lsa, mukofot uchun buyurtma olish ehtimoli katta.
8-qadam
Igna - bu tug'ruq ta'tilida bo'lgan onaning ishlashi mumkin bo'lgan yana bir faoliyat turi. Agar ayol to'qishni yaxshi ko'rsa, sevimli chaqalog'idan boshlash arziydi - unga namuna sifatida "ishlasin". Yurish, klinikaga tashrif buyurish, mehmonlarga tashrif buyurish paytida chiroyli trikotaj narsalarni namoyish qilish, albatta, atrofdagilarning hayratiga sabab bo'ladi va, ehtimol, onasiga birinchi buyurtmalarini olishga yordam beradi. Albatta, narsalar beg'ubor bog'langan bo'lishi kerak - shunda boshqalar haqiqatan ham shunga o'xshash narsalarga ega bo'lishni xohlashadi.
